“治理商業(yè)賄賂是一項長期的工作，要從醫(yī)德醫(yī)風建設入手，加強教育；從醫(yī)療質量入手，控制藥品費用，禁止大處方；從細節(jié)入手，通過日常監(jiān)察，防范可能存在漏洞，改進存在的不良風氣�！边@是湘雅萍礦合作醫(yī)院黨委書記、紀委書記林志銘日前在干部大會上進行的廉政講話。
進入2013年，該院把行風建設作為一件大事來抓。在醫(yī)德醫(yī)風建設方面，制定年度學習教育計劃，組織職工學習廉潔從業(yè)規(guī)范、醫(yī)療機構從業(yè)人員行為規(guī)范，對照醫(yī)德規(guī)范開展職工評議，社會評議活動。一季度建醫(yī)德醫(yī)風檔案800份，發(fā)放患者滿意度和醫(yī)務人員滿意度問卷501份，提出整改意見30條。在醫(yī)療質量管理方面，每月質控病歷2000余份，發(fā)出整改短信1500余條，獎勵甲級病歷約1800人次。
在細節(jié)管理上，完善合同管理，將簽訂的合同及時歸類入檔，并建立臺帳。完善醫(yī)療器械、試劑、耗材的招標采購工作，由集團公司招標辦統(tǒng)一進行器械、耗材、試劑的招標采購，降低醫(yī)療成本。在勞動紀律管理上，勞資科、監(jiān)察科每月進行查崗，對無故不在崗人員進行通報批評，嚴肅處理。在治理私收現(xiàn)金方面，對有反映的重要崗位，對照監(jiān)控錄相，定期抽查，一一核對。對患者的投訴，實行“首接”負責，及時將調查處理的情況進行反饋。
到5月底，醫(yī)院收到表揚信35封，拒收紅包24人次。患者對醫(yī)院的滿意度調查中，一季度滿意度在90%以上。
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